Важным этапом для формирования своей позиции является незамедлительная подача заявления кредитором о банкротстве должника, чтобы иметь преимущество перед другими и стать первым заявителем по делу. В июльском номере журнала «арбитражная практика» Юлия Шилова на основе оценки подхода судов проанализировала более 50 судебных актов по вопросу несоблюдения срока публикации уведомления. За 15 календарных дней до обращения […]

В деятельности любой компании может возникнуть необходимость сокращения численности или штата сотрудников. Работодатель при этом обязан соблюсти предусмотренную законодательством процедуру сокращения для того, чтобы увольнение было правомерным. В июльском номере журнала «Юрист компании» Юрий Иванов осветил вопрос, когда суд решит, что работнику не предложили вакансию. При сокращении в компании руководитель обязан предложить работнику альтернативу – […]

В деятельности любой компании может возникнуть необходимость сокращения численности или штата сотрудников. Работодатель при этом обязан соблюсти предусмотренную законодательством процедуру сокращения для того, чтобы увольнение было правомерным. В июльском номере журнала «Юрист компании» Юрий Иванов осветил вопрос, когда суд решит, что работнику не предложили вакансию. При сокращении в компании руководитель обязан предложить работнику альтернативу – […]

Законодательство определяет четкие правила случаев, размера и порядка удержания из заработной платы сотрудника различных сумм. В июльском номере журнала «Трудовые споры» Ярослава Заруева и Ирина Питунова рассказали в каких случаях работодатель может, а в каких – должен удержать часть зарплаты сотрудника, и что делать, если спор дошел до суда. Удержание по инициативе работника. Работник может […]